时间: 2021-12-02 17:28:03 来源:北纬网
“请组织放心!现在,我已完全放下思想包袱,将全力投入到工作中,不辜负组织的信任和关怀……”日前,汉源县纪委监委回访组对受到党纪处分的安乐镇政府何某进行面对面谈心谈话,看到何某已经走出“阴霾”,恢复了曾经满怀激情的工作状态时,回访组给予充分肯定。
今年2月,何某因疫情防控履职不力,致使辖区内出现境外返乡人员未按疫情防控要求进行监管的问题受到了党内严重警告处分。“那时压力很大,觉得在领导和同事们面前抬不起头。”受到处分后,何某情绪低落,沉重的思想包袱一度使他意志消沉。
“党组织始终没有放弃我,在我最困难的时候给予了温暖和力量。”在县纪委监委多次回访帮扶下,何某逐渐摆脱了沉重的思想包袱,积极转变态度,干起工作也有了精气神。当时正值汉源县新冠疫苗接种集中攻坚阶段,何某深刻汲取教训、改进作风,带头抓落实,把各项工作盯得紧紧的、做得实实的,带领全镇上下出色完成了疫苗接种工作,得到组织肯定和群众认可。
“处分不是目的,教育挽救才是根本。”近年来,汉源县各级纪检监察组织在持续加大正风肃纪反腐力度的同时,坚持严管厚爱结合、激励约束并重,加大对受处分人员的回访教育和转化帮扶力度,用心用情用力开展受处分人员回访教育工作,帮助他们把“包袱”变为“动力”,重燃干事创业激情,激励“有错”向“有为”转变。
为此,汉源县纪委监委专门制定出台了《汉源县纪检监察机关对受处分人员进行回访教育的实施办法》(以下简称《办法》),明确回访教育实行分级负责制,按照干部管理权限及属地管辖原则,细化回访工作职责权限,规范回访工作程序和方式,对受处分对象做到了分类别、多层面、全覆盖。
《办法》强调,回访教育工作不能一“访”了之,需注重回访教育成果的运用。对处分影响期满的党员干部,督促其所在党组织及时将受处分人员纳入正常年度考核、职务职级晋升、评先评优等范围,对思想转变好、工作实绩突出的积极向组织推荐使用,为勇于知错改错、回归正途的受处分干部给“舞台”、给机会、给出路,助“跌倒”的干部重新“站起来”。
今年以来,汉源县各级纪检监察组织已对因违纪违法受到党纪政务处分的党员干部进行回访教育150余人次,处分影响期满后晋升或提拔12人,取得了良好的政治效果、纪法效果、社会效果。
“通过开展回访教育,让受处分人员既感受到监督执纪的力度,又感受到组织关怀的温度。”汉源县纪委监委主要负责人表示,将进一步健全回访教育常态化机制,着力提升工作的精准性、科学性、实效性,最大限度调动和激发受处分人员积极性,大力营造干事创业的良好氛围。
本网记者 彭华
审稿:程普 白雨锶
责任编辑:夏天
来源:北纬网 日期: 2021-12-02 17:28:03
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