时间: 2018-06-21 11:22:20 来源:雅安日报/北纬网
雅安日报/北纬网讯 汉源县在开展巡察工作中,“量身定制”谈话提纲,灵活调整谈话策略,通过精准定位谈话对象、精准谈话内容、精准定调谈话方式“三个精准”,确保巡察谈话真正问到点子,谈到要害。自2017年开展巡察工作以来,4个巡察组共计巡察党组织36个,开展个别谈话315人次,通过谈话发现各类问题32个。
紧盯重点人、重点事、重点问题,精准定位谈话对象。坚持做到对被巡察单位领导班子成员必谈,办公室主任必谈,财务人员必谈,具体负责项目的人员必谈,村(社区)负责人必谈,信访举报者必谈。同时根据需要,结合了解、掌握情况,向“两代表一委员”和群众收集问题线索。谈话中,单位“一把手”最后谈,每次谈话时长原则上不少于1小时,确保把问题谈深、谈透、谈明白。
在充分掌握被巡察单位基本情况的前提下,结合纪委、组织、审计、信访、公安等部门收集到的相关情况,明确谈话内容。根据谈话对象工作履历、性格特点、工作岗位、分管事项等情况,量身定制谈话提纲,增强谈话的针对性和实效性,使谈话对象有话说、有事讲、有问题反映。
坚持因人而异、因事而异的原则,根据实际适时调整谈话策略、转换问询方式,做到精准定调。对不愿谈的,讲清巡察政策、目的、纪律和保密规定,做好政策引导和情绪疏导;对不会谈的,结合谈话对象特点,转变提问方式,通过从个人履历谈、从切身利益谈,循循善诱,一步步引导谈话人讲出了解、掌握的情况和问题;对不真谈、不深谈的,通过旁敲侧击谈,抓住谈话疑点,及时追问反问、层层深入,使谈话人能说出实情、谈出隐情。
记者 胡月
审稿:白雨锶
责任编辑:夏天
来源:雅安日报/北纬网 日期: 2018-06-21 11:22:20
编辑:夏天
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